关于工伤的六个bob体育app官方网站易错题,你能答对几个?

遵命《工伤保险条例》第三十三条第一款规定,职工因做事遭受事故迫害或者患做事病必要暂收做事批准工伤医疗的,在收工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。从事非镇日制做事的做事者发生工伤,依法享福工伤待遇。遵命原做事和社会保障部发布的《关于非镇日制用工若干题目的偏见》第十二条规定,用人单位答当遵命国家相关规定为竖立做事相关的非镇日制做事者缴纳工伤保险费。

也就是说,必要同时已足以下三个条件,才能算工伤:

(1)必要在吻合理时间、吻合理路线的“上放工途中”;

(2)迫害是由“交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故”所造成;

(3)事故必须是“非本人主要义务”。退息前发生工伤bob体育app官方网站,遵命《工伤保险条例》bob体育app官方网站,能够依法进走工伤医疗bob体育app官方网站,待伤情安详并进走做事能力判定后bob体育app官方网站,按判定的伤残等级享福工伤保险待遇。

1.上放工路上受伤算工伤吗?

答:纷歧定bob体育app官方网站,要根据实际情况而定。

2.工伤伤情安详后bob体育app官方网站,就能够享福一次性伤残补助金吗?本文图片均来自“上海网络辟谣”微信公多号

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答:不是。因此bob体育app官方网站,伤情安详后bob体育app官方网站,还需进走做事能力判定才能视情况领取一次性伤残补助金。退息后在收工留薪期内的bob体育app官方网站,依法享福基本养老保险待遇;收工留薪期后,如经判定后伤残等级是1-4级且基本养老保险待遇矮于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。《工伤保险条例》第六十二条规定:依照本条例规定答当参添工伤保险而未参添工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位遵命本条例规定的工伤保险待遇项如今和标准支付费用。

3.非镇日制用工能够不缴纳工伤保险吗?答:不能够。

未参添工伤保险的职工因工受伤后,由职工或者其近支属、工会机关在事故迫害发生之日首1年内向用人单位所在地统筹地区社会保险走政部分挑出工伤认定申请,但发生工伤后的相关费用由该用人单位遵命本条例规定的工伤保险待遇项如今和标准支付费用。

退息前在收工留薪期内的,bob体育app官方网站原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定,在上放工途中,受到非本人主要义务的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故迫害的,能够被认定为工伤。

5.退息前发生工伤,退息时仍在收工留薪期,是否就无法享福工伤待遇?答:不是。

4.工伤期间只能领最矮工资吗?

答:不是。未参添工伤保险的职工因工受伤,仍可享福工伤待遇。

(原题为《关于工伤的六个“易错题”,你能答对几个?》)(本文来自澎湃消息,更多原创资讯请下载“澎湃消息”APP)

。倘若在上放工路上受伤已足上述三个条件,则能够认定为工伤,逆之则无法认定为工伤。职工发生工伤、经工伤医疗伤情安详并进走做事能力判定后,按伤残等级享福一次性伤残补助金等工伤保险待遇。

6.未参添工伤保险的职工因工受伤是否就异国保障了?

答:不是

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撰文|张博

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posted @ 20-07-24 03:03  作者:admin  阅读量:

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